Od autora: Internet oferuje szeroki wybór różnych testów, które rzekomo określają Twoje cechy psychologiczne. W tym artykule przedstawiłem listę rzetelnych psychodiagnostyk, które faktycznie są stosowane w praktyce przez psychologów. W załączeniu krótki opis i linki do nich. Lekarze śmieją się z seriali typu House, wojsko śmieje się podczas oglądania filmów akcji, ratownicy umierają ze śmiechu przy horrorach, informatycy płaczą przy filmach o hakerach... A mnie zawsze wzruszają testy, które „mogą” powiedzieć absolutnie wszystko o Tobie, oferując odpowiedź na kilka pytań. Na przykład: „Sprawdź swój wiek psychologiczny” lub „Kim byłeś w poprzednim życiu?”, „Czy jesteś idealną parą?” Po pierwsze dlatego, że są nieaktualne (nierzetelne), po drugie dlatego, że zostały stworzone na gruncie psychologii życia codziennego i ezoteryki. I po trzecie, odpowiadając na 5-10-20 pytań, dana osoba raczej nie zbliży się do zrozumienia siebie i otrzyma odpowiedź na pytanie: „Jaki naprawdę jestem?” W psychologii naukowej, aby zdiagnozować osobowość zwyczajowo stosuje się standardowe minimum: nie mniej niż 5 metod, z czego 3 zawierają skalę kłamstwa – sprawdzającą, jak uczciwy był badany w wyborze swoich odpowiedzi na pytania, a pytań będzie w nich znacznie więcej niż 20, w przeciwnym razie będziesz miał prosty kwestionariusz/kwestionariusz przed tobą. Pozostałe 2 diagnostyka może mieć charakter projekcyjny (obrazkowy) lub kwestionariuszowy, w którym badany zostanie poproszony o dokończenie zdania; zrozumieć, jakie symbole są zaszyfrowane na obrazku; odtwarzać słowa z pamięci; rozwiązywać problemy logiczne i wiele, wiele więcej - w zależności od celu diagnostycznego Wszystkie metody psychodiagnostyczne mają na celu pomiar i ocenę indywidualnych cech psychologicznych ludzi (jako kolejny wyraźny przykład naukowości i prawdomówności wskażę liczbę pytań w każdym teście). Przykładowo, aby na prośbę klienta określić temperament klienta, wykorzystuję technikę Hansa Eysencka (54 pytania). Temperament to wrodzone indywidualne właściwości człowieka, które determinują jego reakcję na bodźce środowiskowe. Krótko mówiąc, temperament to cechy osoby określone od urodzenia: cechy szybkości reakcji, mimika, gesty, sposób komunikacji, tempo mówienia itp. A charakter to efekt pracy nad sobą przez całe życie: jak to mówią, zbierzesz to, co zasiejesz. Aby poznać bardziej wyróżniające się, „wypukłe, spiczaste” cechy charakterystyczne tylko dla danego typu charakteru, sugeruję klientowi sięgnięcie po. test Karla Leonharda-Hansa Shmishek do określenia akcentowania (88 pytań, wersja rozszerzona: 97-98 pytań) oraz kwestionariusz MMPI – Minnesota Multi Dimensional Personality Inventory (jego twórcami są psychiatra Stark Hatueyem i psycholog kliniczny John McKinley), mający na celu diagnozę problemów psychologicznych i patologiczne cechy charakteru. Aby przyspieszyć proces wyliczania danych, posługuję się kwestionariuszem Mini-Cartoon (autor – szwedzki psycholog Kincannon): forma skrócona – tylko 71 pytań! Porównując i kontrastując wyniki tych kwestionariuszy, można przynajmniej mieć pewne pojęcie o trafności (szczerości odpowiedzi) i typie osobowości osoby badanej. Ponadto w mojej pracy wykorzystuję 16-czynnikowy kwestionariusz osobowości Raymonda Cattella (formularz C – 105 pytań). Jego kwestionariusz jest uniwersalny, praktyczny i diagnozuje cechy osobowości. Jest najbardziej rozpowszechniony w psychologii medycznej, w diagnozowaniu cech ważnych zawodowo, w sporcie i badaniach naukowych. Obejmuje wszystkie rodzaje testów - ocenę, rozwiązanie testu i podejście do dowolnego zjawiska. Ogólnie rzecz biorąc, jest dobry dla każdego i przyjemny w przetwarzaniu! Istnieje również rozszerzona wersja metodologii MMPI (zmodyfikowana przez Feliksa Berezina, nazwana MMIL = Methodology for Multilateral Personality Research = 377 pytań). Nasz rodak nie tylko zaadaptował ten ważny test dla rosyjskiej mentalności, ale także przeprowadził analizę porównawczą metod Cattella i MMPI. Będąc psychologiem Dalekiego Wschoduw oddziale Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji często testowałem ludzi, aby stworzyć profil osobowości kandydata na ratownika lub ocenić cechy osób już pracujących w Ministerstwie Sytuacji Nadzwyczajnych. Pracując z dziećmi, młodzieżą i ich rodzicami, Używam mojego ulubionego pełnego testu koloru Maxa Luschera, aby ocenić osobowość poprzez wybór koloru. Cechy preferencji kolorystycznych mogą być bardzo pomocne w psychologicznej analizie osobowości, ale działają w trybie „tu i teraz”. Oznacza to, że z biegiem czasu, jeśli ponownie użyjesz tego testu, Twój wynik może się zmienić! Prawie niemożliwe jest oszukanie tej techniki, ponieważ przeszkadza postrzeganie koloru na poziomie fizycznym. Test ten ma wersję rozszerzoną (72 odcienie kolorów) i wersję krótką (16 kolorów). Więcej o teście dowiecie się z mojej rozmowy kwalifikacyjnej. Link: Kwestionariusz Arnolda Bassa i Ann Darkie (75 pytań) pomaga w mojej pracy w diagnozowaniu stanu agresji. Jest to szczególnie istotne w pracy z nastolatkami: ujawnia poziom agresywności i wrogości. No i oczywiście diagnozuje inteligencję, gdzie byśmy bez niej byli!) Zaprojektowano test IQ, oparty na pracy angielskiego psychologa Hansa Eysencka. aby określić IQ, odpowiadając na 40 pytań w 30 minut. Minimalny poziom IQ = 70, maksymalny = 180. Średni poziom IQ waha się od 100 do 120 punktów. Pod koniec każdej serii zadania stają się coraz trudniejsze. Ale tutaj musisz zrozumieć, że wielu może poradzić sobie z niektórymi zadaniami, ale według mnie nikt nie był jeszcze w stanie wykonać wszystkich zadań w pół godziny. Ponadto w moim arsenale diagnostycznym znajduje się Lęk osobisty Janet Taylor! Skala (modyfikowana przez V. Norakidze), która składa się z 60 stwierdzeń i służy do oceny ogólnego poziomu niepokoju, lęku i strachu. Wszystkim zmartwionym i niespokojnym polecam test! I wreszcie niemal uniwersalny test SOP = Tendencja do dewiacyjnego zachowania (autor - Aleksiej Nikołajewicz Orel) - mierzący skłonność młodzieży do wdrażania różnych form zachowań dewiacyjnych. Uwielbiają „sprowadzać to z góry” na głowy psychologów w technikach, szkołach wyższych i szkołach. Pracowałam jako psycholog w technikum i z dreszczem pamiętam, jak przez cały 1 rok sprawdzałam i prosiłam o podpisanie zgody na badanie uczniów... Umiejętność stosowania różnych metod diagnostycznych odgrywa pozytywną rolę w mojej pracy , ale wymaga to dużej siły psychicznej i fizycznej. Wymaga to np. wysiłku wyjaśnienia rozmówcy celu diagnozy, jej zadań, że wyniki zostaną przekazane władzom jedynie w formie wykresów lub tabel zbiorczych dla wszystkich kandydatów; że nie zostanie natychmiast zwolniony, jeśli wyniki będą niewiarygodne lub dzieci nie zostaną odebrane; nie zostanie wyrzucony ze szkoły; nie powiedzą wyników rodzicom i tak dalej, i tak dalej... Bo ujawnienie wyników diagnostyki bez zgody badanego stoi w sprzeczności z zasadami pracy każdego praktykującego psychologa, podważa bowiem to, co najważniejsze i najcenniejsze rzecz - zaufaj! Ogólnie rzecz biorąc, bać się psychologów to zaprzyjaźniać się z problemami!) ) Mam nadzieję, że rzuciłem trochę światła na świat psychologicznej diagnostyki naukowej na przykładzie mojej praktyki. Poniżej znajdują się linki, na które można bezpłatnie przystąpić do wszystkich powyższych testów online!1. Test temperamentu Hansa Eysencka: http://psytests.org/eysenck/epiA.html2. Karl Leonhard – Test Hansa Schmischeka (akcentowanie charakteru): http://psytests.org/leonhard/sm88.html3. Kwestionariusz Kincannona Minimult: http://psytests.org/mmpi/minimult.html4. Test pełnego koloru Maxa Luschera: http://psytests.org/luscher/fullcolor.html5. Formularz C 16-czynnikowego inwentarza osobowości Raymonda Cattella: http://psytests.org/cattell/16pfC.html6. Kwestionariusz MMIL autorstwa Felixa Berezina: Pomoc przy testowaniu online test.berezin-fb.su7. Kwestionariusz Arnolda Bussa i Ann Durkee: http://psytests.org/aggression/bussdurkee.html8. Test IQ Hansa Eysencka: http://tests.kulichki.com/cgi-bin/iq.cgi?num=19. Skala lęku osobowości Janet Taylor: http://psytests.org/psystate/taylorA.html10. SOP = Tendencja do zachowań dewiacyjnych - autor Aleksiej Nikołajewicz Orel: